98 人
様々な能力や個性を持った、
多種多様な人材が在籍しています。
15 : 85 %
性別に関係なく活躍でき、
全員が平等にキャリアアップの機会があります。
39.9 歳
20~30代の若手を中心に活躍しています。
上下関係も強くなくフラットに働くことができる社風です。
5 時間/週
残業時間が増えないよう、
メリハリのある就業環境を目指しています。
7 年
新卒者や中途採用者の割合が増えてきている為、平均勤続年数の数字は下がっています。
30 %
働き甲斐をより高めるために、
有給消化率の向上に向けても取り組んでいます。